Sobre nós
Como trabalhamos
Clientes
Fale conosco WhatsApp Brasil WhatsApp Portugal

Gestão de Performance

Alinhar pessoas à estratégia é uma das chaves para transformar potencial em resultado. A Gestão de Performance da Entheos cria ciclos contínuos de desenvolvimento, clareza e reconhecimento, garantindo que cada colaborador saiba o que se espera dele e como pode evoluir para entregar mais, com propósito e consistência.

Como funciona

Mais do que avaliações formais: um modelo vivo de performance

Mais do que avaliações formais, estruturamos um modelo vivo de performance, com metas claras, indicadores bem definidos, cultura de feedback e planos de desenvolvimento coerentes com a realidade da empresa.

Atuamos junto à liderança e ao RH para fortalecer uma cultura de responsabilidade, aprendizado e entrega com qualidade.

Etapas do processo

Como conduzimos essa jornada

Cinco etapas estruturadas, do diagnóstico à sustentação dos resultados. Clique em cada uma para ver o detalhe.

Começar pelo diagnóstico

Começamos com uma análise das práticas atuais, entendendo o que já existe e o que precisa evoluir. Mapeamos as competências essenciais por função, alinhadas à estratégia da organização.

Co-construímos metas objetivas e indicadores (KPIs) personalizados, que conectam os objetivos individuais ao desempenho coletivo. O foco é estabelecer metas que desafiem sem desgastar.

Estruturamos uma cultura de feedback, com rituais periódicos que tornam o diálogo sobre performance parte da rotina. Valorizamos a escuta, a clareza e o direcionamento construtivo.

A partir dos gaps identificados, direcionamos trilhas de desenvolvimento técnico e comportamental. Atuamos com formações, mentorias e vivências que fortalecem competências e ampliam repertórios.

Acompanhamos os dados e as percepções ao longo do tempo. Adaptamos o modelo conforme a maturidade da equipe e os desafios do negócio, garantindo que o sistema continue eficiente, leve e relevante.

Principais entregáveis

O que você recebe ao longo do projeto

Plano de Metas e KPIs

Metas estratégicas desdobradas em objetivos por área, função e colaborador.

Sistema de Feedback Contínuo

Rituais e ferramentas para fomentar conversas consistentes sobre performance.

Relatórios de Avaliação e Desenvolvimento

Análises individuais e por equipe, com indicadores qualitativos e quantitativos.

Trilhas de Capacitação Personalizadas

Desenvolvimento técnico, comportamental e de liderança sob medida.

Suporte Estratégico à Liderança

Acompanhamento para garantir consistência, ajustes e coerência do processo.

Por que a Entheos

O que nos diferencia nessa frente

Porque performance não é só sobre número. É sobre cultura. Na Entheos, ajudamos empresas a estabelecer um modelo de gestão de performance que combina clareza, reconhecimento, exigência e cuidado. Conectamos metas à cultura, e entregas ao desenvolvimento.

Porque quando as pessoas entendem onde estão, onde podem chegar e como isso impacta o todo, o resultado aparece com mais engajamento, mais entrega e mais sentido.

Fale com a Entheos
Gestão de Performance | Entheos Consultoria

Qual é o desafio da sua empresa?

Se sua empresa está passando por mudanças, precisa fortalecer a liderança ou engajar melhor as pessoas, a Entheos pode ajudar.

Fale conosco

Vamos conversar sobre o momento da sua organização

Preencha o formulário e nosso time entra em contato com você. Se preferir, fale direto pelo WhatsApp de um dos nossos escritórios.

Brasil

São Paulo, Brasil

Portugal

Porto, Portugal